岗职:
1.掌握门店日常基础岗位工作,并熟练操作各岗位工作流程;
2.逐步掌握管理技能,完成及配合门店管理组的店内相关事务(人、财、物、安全、品质等);
3.协助店长做好日常运营及管理工作;
4.严格执行并完成训练计划及课程安排;
薪资福利待遇:
1.薪资:基本工资(4.2K-4.5K)+奖金
2.福利:包吃包住、环境好、月休4天、享受国家法定假日、带薪年假、免费培训、晋升发展快
工作地:
青岛、潍坊、济南、天津、西安等
晋升发展通道:(预计一年可成为店长)
管理干部(4.2K-4.5K)-主管(5K-6K)--店长(8K-10K)
人才发展观:
一群平凡的人,创造不平凡的事业!2024年将培养成就100位店长!