岗位职责：
(1)、根据药品生产标准及操作规程、GMP生产质量管理规范、EHS管理体系的相关要求完成生产和质量目标；
(2)、定期完成行业法规，流程优化等相关专业培训；
(3)、优化工艺，保证产品质量，提高生产效率。
岗位培训内容
阶段1：全面的职前培训：感知企业、定位自我——提升您对公司的了解度,打破您对公司的陌生感。
阶段2：专业培养、技能至上——聚焦与岗位相关的专业技能和通用技能，帮助您快速掌握岗位的相关资质要求
阶段3：在岗带教——将知识与工作结合，帮助您快速的适应岗位的同时提升个人价值产出
阶段4：定制化培养——帮助您更快的晋升到合适的岗位，更快的实现自己的个人价值和社会价值。
职业发展双通道（让技术人做的更牛，让管理人走的更远）
1、管理通道：普通员工-基层管理人员-中层管理人员-高层管理人员
2、技术通道：普通员工-初级专业-中级专业-高级专业
工作地址（可选）：
天津（集团Base地）、辽宁、吉林
